100次浏览 发布时间：2025-01-05 08:15:39
平安镇开展“作风建设年”督查情况的通报
各村(街)委会、各镇直单位：
为进一步规范平安镇各单位的作风建设，按照县委“作风建设年”的工作要求，经镇党委会议研究，决定由镇纪委牵头，从镇组织办、党政办抽调了8个工作人员，组成2个督查组，于2023年8月7-8日，随机对12个镇直单位和10个村委会就“作风建设年”单位工作纪律及作风建设情况进行了专项督查，现将有关情况通报如下：
一、总体情况
从督查情况来看，绝大多数单位能严格按照镇党委、镇政府的要求，积极加强机关作风和效能建设，干部职工遵守工作纪律，保持了良好的精神状态和服务态度。
二、存在的问题
1、A村委会、B村委会、粮所、供销社的办公地点大门紧闭，领导去向不明。
2、C站、社保中心的工作人员工作纪律涣散，串岗、溜岗现象较多。
3、此次督查未发现工作人员在上班时间聊微信、玩游戏、看电影等违规现象，但工作人员在上班时间挂Q现象比较普遍。
（图片源于网络）
三、处理情况
1、责成A村委会、B村委会的支书、主任和粮所的所长、供销社的主任说明情况，进行整改并向镇党委作出检讨，于8月12日前将情况说明、整改措施和检讨书面上报镇党政办。
2、责成C站站长、社保中心主任对单位的工作纪律进行整顿。
3、在全镇的干部大会上强调有关工作纪律，禁止在上班时间用电脑做与工作无关的事情。
四、几点要求
自全镇深化干部作风建设工作开展以来，工作人员在工作时间挂微信的行为屡禁不止，一方面反映出我镇少数国家公职人员自律意识不强，自身要求不严，遵纪守法观念淡薄；另一方面也体现了各单位在抓干部作风建设中对干部职工思想教育不到位，管理制度落实不严格等问题。各单位要从中汲取教训，在下阶段工作中，切实做到以下几点：
1、进一步提高认识，明确责任。各单位要按照深化干部作风建设的有关要求，紧密结合本单位实际开展工作，坚决克服等待观望、“避风头”等心理，进一步增强工作主动性和自觉性。尤其是领导干部要率先垂范，真正把自己摆进去，以身作则，一级带一级，层层抓落实。
2、进一步扩大宣传，扎实推进。各单位要认真组织学习好中央和省、市、县关于改进作风的相关文件、规定，确保入脑、入心、于行。要进一步完善内部管理制度，落实监督措施，建立健全作风建设长效机制，采取强有力措施，促进干部作风进一步好转。
3、进一步加强督查，严格问责。镇纪委要进行定期不定期的明查暗访，对督查中发现的问题，发现一起、查处一起，综合运用纪律处分和组织处理等手段，不仅要严肃追究直接人员的责任，而且要依据有关规定对相关领导进行问责。各单位也要加强对干部作风的督查和考核，把干部作风建设的各项工作要求落到实处。
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(本文仅为写作提供参考，纯属虚构，如有雷同，请勿对号入座）
（图片源于网络）